|
door Lisa Spit en Roxana van Klaveren
Nieuw Goud, het projectplan van de HU om meer allochtone docenten te werven is nu een klein half jaar bezig. De trainees hebben inmiddels voor de klas gestaan en de lessen didactiek zijn begonnen. Binnenkort vind er een evaluatie plaats over de vorderingen tot nu toe. Hierin worden de punten besproken over wat er goed en fout is gegaan.
Emma Paul, projectleider van Nieuw Goud, is op dit moment heel tevreden. Ze is ook trots op de trainees. Over het algemeen loopt het project zoals gepland. Gelukkig maar want het project wordt ook gevolgd door de HBO-raad. Bij succes willen zij het plan misschien landelijk invoeren.
Op de weblogs van de trainees kan je lezen hoe zij het project ervaren. Daar zijn de berichten over de cursus positief. Het lijkt er op dat ook de trainees zelf tevreden zijn.
Een nevendoel van het project is om nieuwe aanwas in het lerarenbestand te creëren. Zo hopen ze de grote leegloop onder de leraren op te vangen. Waarschijnlijk kunnen dan ook 6 van de 9 trainees een vaste aanstelling krijgen na deze cursus.
Een punt ter verbetering is de communicatie naar buiten. De plannen waren er om in meerdere kranten het project naamsbekendheid te geven. Helaas is dat niet helemaal gelukt. Hier willen ze nog wel aan gaan werken.
|
